文 | 夏磊 李宏宇

3月1日，國網(wǎng)正陽縣供電公司組織人資管理與紀(jì)檢人員深入轄區(qū)各中心供電所檢查勞動紀(jì)律，走訪了解供電服務(wù)行為，抽查黨員干部“廉政效能手冊”。這是該公司持續(xù)抓好作風(fēng)建設(shè)工作的一個縮影。

為全面加強(qiáng)公司作風(fēng)建設(shè)，提升工作效能。連日來，國網(wǎng)正陽縣供電公司以“強(qiáng)能力、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提質(zhì)效、促發(fā)展”為目標(biāo)，采取多種措施，以“三個敢于”全面打響作風(fēng)紀(jì)律鞏固提升整治戰(zhàn)，實現(xiàn)作風(fēng)能力大改觀、大提升。

直面問題，敢于發(fā)聲。以部門為單位組織召開照鏡子、找差距剖析會，對照黨章黨規(guī)，嚴(yán)格按照正風(fēng)肅紀(jì)的要求，深入開展黨性分析，查問題、找原因、定措施。發(fā)現(xiàn)有不嚴(yán)不實問題要敢于發(fā)聲，敢于直面問題，做到查擺問題要清，落實責(zé)任要明，整改問題要徹底，做到落細(xì)落小、見人見事，防止從抽象到抽象、從原則到原則、空對空。

執(zhí)紀(jì)問責(zé)，敢于亮劍。采取“四查四看”的方式，重點對干部員工工作紀(jì)律、工作作風(fēng)等情況進(jìn)行突擊檢查，做到“抽查多方式、通報不留情、處罰不過夜”。對檢查出的違紀(jì)人員，實行經(jīng)濟(jì)處罰，誡勉談話，停職整頓，寫出書面檢查的方式進(jìn)行嚴(yán)肅處理。著力破除“不主動、不作為、不擔(dān)當(dāng)”等行為，確保作風(fēng)建設(shè)穩(wěn)扎穩(wěn)打、持續(xù)向好。

以身作責(zé)，敢于監(jiān)督。廣泛開展“黨員廉潔監(jiān)督示范崗”、“黨員目標(biāo)責(zé)任區(qū)”、“做忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)膰W(wǎng)人”等活動，查擺身邊的作風(fēng)問題，在部門內(nèi)部形成了互相監(jiān)督、互相提醒的良好的工作氛圍。同時，成立作風(fēng)紀(jì)律督察組，開展常態(tài)化的監(jiān)督和經(jīng)常性的“提醒”，切實上牢紀(jì)律的“鐵夾板”，夯實作風(fēng)的“鉚釘扣”，為公司健康發(fā)展?fàn)I造一個風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。