編輯:馬映晨
韓國從去年七月起開始推行52小時周工作制,即員工在法定勞動時間40小時的基礎上,每周加班總時長不得超過12個小時。25日韓國統(tǒng)計廳公布的雇傭情況顯示,今年1-10月韓國擁有副業(yè)者人數達47萬人,創(chuàng)下歷史最高紀錄。就業(yè)門戶網站Incruit于本月6日開始的兼職情況調查中顯示,78%的受訪者同時在做兩份工,他們進行兼職的最大理由是“需要額外收入”。
編輯:馬映晨
韓國從去年七月起開始推行52小時周工作制,即員工在法定勞動時間40小時的基礎上,每周加班總時長不得超過12個小時。25日韓國統(tǒng)計廳公布的雇傭情況顯示,今年1-10月韓國擁有副業(yè)者人數達47萬人,創(chuàng)下歷史最高紀錄。就業(yè)門戶網站Incruit于本月6日開始的兼職情況調查中顯示,78%的受訪者同時在做兩份工,他們進行兼職的最大理由是“需要額外收入”。
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