機(jī)器人
機(jī)器人不要“臉”，人才要“臉”。
5~10年將有大突破，商業(yè)落地蓄勢(shì)待發(fā)。
營(yíng)收向上、利潤(rùn)向下，越疆科技底氣不夠足？
對(duì)于參與其中的每一位選手來(lái)說，首要任務(wù)是熬過寒冬，活下去。
點(diǎn)歪科技樹的日本。
毋庸置疑，任何一項(xiàng)跨時(shí)代技術(shù)的誕生，都會(huì)伴隨著無(wú)數(shù)的爭(zhēng)議與挑戰(zhàn)。
新玩家、規(guī)模困境和躁動(dòng)的大模型。
科幻走進(jìn)現(xiàn)實(shí)。
埃斯頓是六家企業(yè)中唯一一家凈利出現(xiàn)下滑的企業(yè)。
電機(jī)時(shí)代，波士頓動(dòng)力能否引領(lǐng)一波機(jī)器人的風(fēng)潮？
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